転職活動の際の履歴書の書き方
まず、転職活動における履歴書の書き方のコツですが、履歴書の用紙は職務経歴書の欄が大き目のものを選ぶとよいでしょう。
市販の履歴書でも良いですが、ニーズに合うものが見つからない場合や、また急いでいる場合はWEB上にある履歴書ダウンロードサービスなどを使うことをお勧めします。
ダウンロードのサービスには、転職用や新卒用など、また親切なサイトでは業界別に分けられている履歴書が多数用意されていますので、利用すると良いでしょう。
履歴書は、手書き派の人とワープロ派の人がいますが、IT企業などに就職する場合はワープロのもので問題ありませんが、それ以外の業界の場合は手書きのほうが無難と言えます。
IT企業の場合でも、ワープロの履歴書が普通であることから、手書きの場合逆に印象に残って、良い結果を生む場合があります。
ワープロでは失礼、とされている業界はあるかもしれませんが、手書きで失礼と思う業界はどこにもありません。
したがって、無難を選ぶのであれば手書きが良いでしょう。
履歴書を書く際には、丁寧に書くことが何よりも大事です。多少字がへたくそであっても、丁寧に書いたものとそうでないものとでは印象が全然変わります。
多少の書き流しは大丈夫だろうと思っても、相手はプロの面接官です。何人もの履歴書を見てきているわけですから、手を抜いた部分ははっきりとみられてしまうので覚悟して作成するようにしましょう。
履歴書の写真は、スーツやジャケットで撮ったものを使用します。
スピード写真で構いませんが、髪の毛、化粧、服装、などの身だしなみには注意しましょう。
写真の裏には名前を書いておくのがベストです。応募者が多い場合は写真がはがれてしまうときもあるので、裏に名前や住所、希望職種などの情報を書いておくといざというときの評価があがります。
要はどれだけ真剣に書類を用意できるかです。
その会社のためにこれだけ時間をかけて書類を用意しました、というところからまずライバルは皆スタートしているのです。
書類の手を抜くということはスタートの時点から既に負けているということ。せっかくの転職活動が、マイナスからのスタートなんて、もったいないですよね。